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FDC – Fundação para o Desenvolvimento da Comunidade: Oficial de Proteção, Pemba -

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Oficial de Proteção

FDC - Fundação para o Desenvolvimento da Comunidade

A FDC está a recrutar um Oficial de Proteção, para Pemba, em Moçambique. Descrição

- A Fundação para o Desenvolvimento da Comunidade (FDC) é uma organização da sociedade civil

Moçambicana cuja missão é fortalecer a capacidade das comunidades desfavorecidas para vencer a

pobreza e promover a justiça social. A FDC desenvolve várias iniciativas junto dos seus parceiros que

garantem o desenvolvimento e a resposta humanitária derivada das mudanças climáticas e incursões

- A FDC através do consorcio denominado Mecanismo de Resposta Rápida´´ liderado pela NRC e

financiado pela ECHO garante a implementação de acções que garantem a provisão de serviços a

grupos sociais identificados em necessidade de protecção e estabelece uma rede de resposta através

do mecanismo de referenciamento nas provincia de: Nampula: Distritos de Eráti e Memba. Cabo Delgado: Distritos de Mueda, Nangade, Muidumbe, Montepuez, Metuge, Chiúre, Mecúfi, Ancuabe, Macomia, Quissanga, Meluco, Ibo, Mocímboa da Praia, Palma, Balama e Namuno

- Papel do Oficial de Proteção: O Oficial Proteção desempenha um papel preponderante para a implementação dos padrões nacionais e

internacionais para a resposta as necessidades de protecção observando a inclusão, vulnerabilidade,

separação familiar, género e a prevenção a exploração e abuso sexual (PEAS). Portanto a provisão

técnica e formativa deverá ser observada a todos os níveis para garantir o suporte as entidades

governamentais, atores humanitários, a comunidade, comités comunitários de proteção a crianças

(CCPCs) e aos supervisores distritais

- Garantir a coordenação interinstitucional com diferentes serviços tais como o governo, a

comunidade e os atores humanitários

- Garantir a implementação eficaz da gestão de casos e fortalecer a capacidade dos

trabalhadores de casos na identificação e provisão de serviços

- Estabelecer mecanismos de reporte baseados na comunidade para prevenir e responder à

Exploração e Abuso Sexual (EAS)

- Desenvolver processos e procedimentos centrados na resposta a vítima ou sobrevivente da

- Garantir o estabelecimento de mecanismos de referenciamento de casos a nível distrital e

- Garantir o reporte mensal e trimestral das actividades do projecto

- Garantir o estabelecimento e suporte técnico aos Comités Comunitários de Proteção a Crianças

- Avaliar e mapear as áreas de risco com potencial para ocorrência da EAS e definir ações que

possam prevenir e reduzir os riscos

- Realizar conferencias de casos regulares e propor recomendações para o devido seguimento

- Garantir a implementação de ações que combatem as uniões prematuras

- Estabelecer comités de monitoria e gestão comunitária para a prevenção a exploração e abuso

- Apoiar os Serviços Distritais de Saúde Mulher e Ação Social (SDSMAS) no estabelecimento de

ligações para referência com os serviços legais no sistema de proteção alternativa;

- Garantir a reintegração comunitária das crianças associados a grupos ou forças armadas

- Trabalhar em coordenação com os serviços distritais e facilitar o encaminhamento de crianças

vulneráveis aos serviços de destino

- Identificar as necessidades de formação necessárias tanto pelo pessoal como para prestar apoio

e assistência sempre que possível

- Assegurar que as crianças sejam ouvidas e as suas opiniões respeitadas sobre qualquer questão

relacionada com a procura de soluções a longo prazo para os seus cuidados e a sua educação

- Realizar encontros com os CCPCs e Líderes Comunitários para discutir as tendências e

preocupações da proteção a crianças

- Desenvolver perfis comunitários e apoiar programas de sensibilização adaptados baseados nas

tendências de proteção das crianças dentro das comunidades

- Garantir o processo de rastreio e reunificação familiar das crianças separadas e não

acompanhadas

- Licenciatura em áreas de Pedagogia, Psicologia, Educação Infantil, Terapia Ocupacional ou

equivalentes (relacionadas com trabalho social, sociologia, proteção social e outras áreas afins)

- Mínimo de 2 anos de experiência comprovada como trabalhador social centrado na proteção a

- Domínio da língua portuguesa e inglesa

- Domínio e conhecimento de línguas faladas na província de Cabo Delgado (Macua, Makonde,

Kiwani e Swaili)

- Disponibilidade para deslocar-se a campo deslocados internos e trabalhar de ambientes de

extrema pobreza

- Boas competências de gestão/experiência de gestão de pessoas e capacidade comprovada de

criar um ambiente que incentive o trabalho em equipa e motiva uma equipa em várias áreas

- Compromisso e compreensão dos objetivos, valores e princípios da FDC

- Domínio dos princípios e normas para a Prevenção a Exploração e Abuso Sexual (PEAS)

- Compromisso com os direitos das crianças, participação das crianças e não discriminação

- Experiências no estabelecimento de redes e coordenação e reforço do mecanismo de

encaminhamento

- Compreensão de mecanismos de gestão de casos e de encaminhamento a nível comunitário e

institucional

- Experiência comprovada de trabalho em ONG ou outra organização sem fins lucrativos

- Conhecimentos solícitos dos pacotes de Office 350 ( Outlook, Excel, Word e PowerPoint)

- Capacidades sólidas de comunicação e atenção aos detalhes

- Local Pemba – Cabo Delgado

- Duração 12 Meses

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